L’administration avait interrogé les organisations syndicales, au début de l’été, sur l’opportunité de conserver ou non la nouvelle bonification indiciaire (NBI) alors que le Régime [Lire la suite...]
Calcul du « quotient familial » des agents de retour de poste (1er septembre 2014)
A l’occasion de la prise de fonction de nombreux collègues de retour de poste, et en l’absence de réaction de [Lire la suite...]
Primes à l’administration centrale : vers la fin de la NBI ?
La sous-directrice RH1, entourée des chefs des bureaux RH1/B, RH1/C et RH1/D, préside une réunion organisée en [Lire la suite...]
Primes à l’administration centrale : après la PFR, l’IEF, le RIFEEP, l’IFSE… (30 octobre 2013)
La réunion de concertation est présidée par la sous-directrice RH1. La CFDT est représentée par Anne Colomb et Denise Dariosecq.
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Profitons de la disparition de la PFR pour sortir de l’arbitraire
La CFDT avait fait inscrire à l’ordre du jour du comité technique ministériel du 1er octobre un point sur la cartographie des emplois éligibles à la prime de [Lire la suite...]
Primes d’administration centrale : l’IEF remplace la PFR mais en fait c’est la même chose ! (18 juillet 2013)
Le sous-directeur de la politique des ressources humaines, entouré du chef de bureau du plafond d’emplois, de la rémunération et du dialogue de gestion et de [Lire la suite...]
La CFDT-MAE demande une réforme en profondeur du régime indemnitaire à l’administration centrale
La ministre de la fonction publique a estimé que “la politique des primes au mérite a été une énorme erreur. On a sombré dans la caricature. Personne n’est contre les évaluations, mais [Lire la suite...]