Risques physiques
Toute activité humaine peut faire encourir des risques sur la santé physique. Le Code du travail (article L4121-1 et suivants applicables au MEAE) impose à l’employeur de recenser ces risques sur le lieu du travail et de les prévenir en prenant toutes les mesures adaptées.
On dénombre des risques liés à l’accessibilité des locaux, à l’éclairage, au bruit, à l’ambiance thermique, à la qualité de l’air, aux possibilités de chute, à la manutention, aux déplacements, à l’utilisation de machines, à l’électricité, aux produits toxiques, au travail sur écran, etc.
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Madame la Secrétaire générale, Mesdames et Messieurs les Directrices et Directeurs, Mesdames et Messieurs, chers collègues, Fin du non-cumul de la revalorisation du cadre salarial et au titre du
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L’amélioration de la gestion du temps représente un défi majeur pour le Département, à la croisée d’enjeux multiples : préservation de l’équilibre entre vie professionnelle et vie
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Sur la question des espaces collaboratifs et nouveaux espaces de travail, la CFDT-MAE redit son opposition ferme au flex office . Le « flex-office » fait l’objet de tant de critiques car il est
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La CFDT-MAE remercie la DRH pour l’enquête en ligne sur les « congés non pris » réalisée auprès des agents et qui fait suite à une demande de la CFDT exprimée lors du CSAC de mars 2023. En
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L’administration nous présente un bilan des jours de congés non utilisés et des heures de travail excédentaires écrêtées. 3075 jours de reliquat de congés 2021, 1281 jours de RTT non
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La CFDT-MAE, au regard du suivi épidémiologique au Département et à la volonté de l’Administration de rester vigilante quant à la sécurité et la santé des agents et plus particulièrement
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A la suite de la présentation des 3 groupes de travail des États généraux de la diplomatie, vendredi 28 octobre, ouvert par la Ministre, la CFDT-MAE, en toute transparence, vous invite à prendre
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