La CFDT-MAE estime que, comme c’est le cas pour les lauréats lors de leur première prise de fonction, la mise en place d’un accompagnement pourrait avoir lieu également lors de la prise de fonction des agents après une longue période passée à l’étranger. En effet, l’expérience montre que certains agents peuvent éprouver des difficultés à se réhabituer au monde de l’administration centrale après une longue période passée à l’étranger.
Par ailleurs, la CFDT-MAE souhaiterait avoir des informations sur l’accompagnement spécifique des agents pour les agents affectés de Nantes à Paris et vice-versa ? (dans quel cas existe-t-il une prime de déménagement et si oui, sur quelle base est-elle octroyée, est-il prévu des jours de congé de mutation, une aide à la recherche de logement etc… ?) Par exemple, lorsque, il y a plusieurs années, le service des personnels de l’AEFE avait été délocalisé à Nantes, les agents de ce service avaient perçu une indemnité exceptionnelle, d’autres agents affectés à Nantes nous disent n’avoir droit à aucun accompagnement particulier.