Conditions d'expatriation
Au cœur des métiers exercés par l'ensemble des agents de droit public et français à l'étranger, l'expatriation est un élément essentiel du parcours des agents titulaires et contractuels A, B et C au sein des réseaux diplomatique et consulaire, culturel et de coopération.
La CFDT-MAE rappelle que les conditions d'expatriation demeurent essentielles pour anticiper, planifier et réussir une expatriation professionnelle de 3 ou 4 ans qu'elle soit familiale ou individuelle.
La CFDT-MAE lutte, depuis des années, pour la prise en compte réelle des conditions de vie locale, des loyers et du coût de la vie pour établir le reclassement annuel des indemnités de résidence à l'étranger (IRE) et non pas en intégrant la contrainte interne, forcément réductrice, de conserver une enveloppe budgétaire constante pour l’ensemble des postes.
La CFDT-MAE, qui a obtenu en 2002 le passage à un taux unique pour les majorations familiales (MF), en demande aujourd’hui, à la suite de sa grande enquête auprès des agents, une remise à plat de son mode de calcul et des prélèvements effectués par l'administration.
La CFDT-MAE revendique une meilleure équité entre les agents et demande l’adoption de droits identiques d'indemnité de changement de résidence (ICR) et d'un groupe unique de supplément familial (SF).
Notre expert DNUM est intervenu avec force au dernier CSAM sur la politique de recrutement et de promotion de la Direction du numérique en replaçant les parcours des agents et nos revendications au
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La CFDT-MAE vous propose de prendre connaissance de l’intervention de son expert au comité social d’administration ministériel (CSAM), exprimée au cours de la 1ère journée de cette
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Jeudi 24 avril, l’Administration a présenté aux organisations syndicales (OS) le nouveau service sécurisé « DiploIA », développé par la DNUM et son équipe de data scientists et
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La CFDT-MAE souhaite revenir sur une revendication forte de notre organisation syndicale, qu’elle n’hésite pas à rappeler régulièrement dans ses rencontres formelles ou informelles avec le
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La CFDT-MAE avait accueilli avec satisfaction, le 29 novembre 2023 dernier lors du CSAM d’automne, l’annonce faite par la Secrétaire générale, au nom de la Ministre absente, de la fin de
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La CFDT-MAE a été l’une des seules organisations syndicales, en toute responsabilité, à émettre un vote négatif à la fois sur les nouvelles lignes directrices de gestion (LDG)
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La CFDT-MAE souhaite appeler l’attention du Département sur la situation des agents dont les enfants sont scolarisés dans les établissements français à l’étranger. En effet, le dernier
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